Агропромисловий сектор України критично важливий для надходження валютної виручки з-за кордону та наповнення бюджету. Водночас зараз український АПК увійшов у піке кадрової кризи, пише agronews.ua.
Дефіцит працівників в галузі фіксували ще у 2021 році, проте зараз він перетворилося на структурний розрив, який неможливо закрити звичайним підвищенням зарплати.
За п’ять років показники змінилися наступним чином:
- кількість вакансій на одну людину зросла з 14-16 до 48-52;
- середній вік персоналу збільшився з 39 до 54 років;
- дефіцит механізаторів та водіїв з позначки у 12% – вже перевищує 65%;
- залученість жінок на «чоловічі» посади зросла з 2% до 25%.
Внаслідок вторгнення російських окупантів АПК України втратив до 60% найбільш продуктивних чоловіків віком від 25 до 45 років, переважна більшість яких зараз боронять країну. Бронювання наразі забезпечує тільки критично необхідний мінімум.
Разом з тим, низька народжуваність в нульових призвела до того, що молодих спеціалістів просто немає в необхідній кількості. Ті ж, хто володіють достатнім рівнем знань за спеціальностями інженерів та агрономів-технологів, перейшли у формат дистанційного консультування або виїхали.
Єдині шляхи виходу з ситуації для бізнесу – залучення дорослих працівників перед- або вже пенсійного віку та жінок і ставка на посилену механізацію процесів.